一、收银员漏扫顾客要还回去吗

当您在购物过程中，若发现收银员在扫描商品时有疏忽或遗漏，我们诚挚地建议您留步片刻，将尚未支付的款项及时补齐。这是非常合乎情理且必要的行为，因为作为消费者，您有义务确保所购商品均已得到准确无误的扫描与支付。同样，收银员亦肩负着保证扫描准确性的重要职责，如若发生任何失误，他们亦需承担相应的责任。在此情况下，他们有权向相关员工提出赔偿请求。在每日的营业活动结束之后，收银员需要对

当班期间的营业总额、信用卡签单以及现金签单等进行仔细核对，确保数据准确无误，然后制作出详尽的营业报告，提交至财务部门进行严格审核。因此，若您在购物过程中不幸遭遇收银员漏扫商品的情况，敬请您能够理解并支持我们的工作，回到店铺将未支付的款项补齐，共同维护良好的购物秩序及诚信经营的商业氛围。

《工资支付暂行规定》第十六条

因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。

二、收银员贪污多少钱立案

根据我国现行法律规定，收银员在未经许可或授权的情况下擅自侵吞超过5000元的单位财务，即可被认定为职务侵占罪。对于企业或其他单位的员工而言，如果他们利用自己的职务之便，将本应属于公司所有的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定标准（即“数额较大”），那么将会面临三年以下有期徒刑或拘役，同时还需承担相应的罚金处罚。若涉案金额进一步增大（即“数额巨大”），则可能会被判处三年以上、十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金。而当涉案金额达到“数额特别巨大”的程度时，则可能会被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，并且仍需承担罚金处罚。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。